El día 26 de mayo se llevó a cabo un emocionante encuentro deportivo Marelliano, en el cual participaron las carreras profesionales de contabilidad, secretariado ejecutivo y computación informática. El evento deportivo tuvo lugar en el campo deportivo «San José» y dio inicio a las 9:45 a.m. El ambiente estaba lleno de energía y emoción, ya…
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En una emotiva ceremonia cívica, el día 21 de mayo se llevó a cabo el izamiento del pabellón nacional y un destacado desfile institucional en la plaza central de Huaraz. El evento contó con la participación entusiasta de los estudiantes del Instituto de Educación Superior Tecnológico Privado «San José Marello», así como docentes, administrativos y…
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Nuestro Instituto de Educación Superior Tecnológico Privado, «San José Marello», como hace décadas desde su fundación la experiencia nos garantiza 29 años brindando una formación tecnológica de calidad en sus tres Programas Profesionales de: Contabilidad, Secretariado Ejecutivo y Computación e informática.
Garantes de nuestra propuesta educativa tecnológica son la Congregación de Padres Oblatos de San José, quienes gestionaron la autorización de creación del Instituto mediante R.M. Nº 381-94-ED, convirtiéndose en la primera institución en ofrecer una alternativa de formación profesional técnica acorde a las necesidades de las empresas e instituciones de la localidad y la región Ancash.
Hoy en el Perú la demanda de profesionales técnicos en el mercado laboral es creciente, estudiar en un instituto te da la oportunidad de una inserción laboral rápida, pueden acceder al mercado laboral desde el segundo ciclo. Es un buen retorno de inversión, las carreras técnicas duran tres años, los sueldos de sus egresados les permite recuperar su inversión en el corto plazo. Formación continua, sus egresados de estas entidades educativas es el bachiller técnico, este grado permite que el técnico pueda convalidad y continuar sus estudios, tanto de pregrado como posgrado universitario. Alta especialización, los institutos se enfocan en el desarrollo y el fortalecimiento de habilidades, competencias y actitudes específicas de la fuerza laboral. Esta característica permite formar profesionales que estén aptos para afrontar los requerimientos de las empresas.
«Excelentes en las cosas ordinarias»
